“傾聽您的聲音，為了學校發展”
校必一体育召開2018年第一期教工茶座
3月28日中午🧏，必一体育平台2018年第一期教工茶座在南苑7號樓“教工之家”召開🥇。茶座的主題是“傾聽您的聲音，為了學校發展”。鄭沈芳書記、黃鋼校長，規劃處、人事處、後勤服務中心等職能部門負責人及各二級學院教工代表30余人參加了座談，會議由必一体育常務副主席淩文惠主持⏱。
校領導高度重視教職工的意見建議🧘🏿，積極參加茶座。在交流、溝通環節中，教師代表一致認為能以茶座形式面對面的與校領導們溝通是學校民主管理工作拓展的一種很好的形式⏮。
代表們各抒己見，圍繞學校的中心工作，從“健康”理念的宣傳到要以“健康”的標準去培養學生👯、從學校人才的外引內培到幹部隊伍建設、從學院思政課程建設到學生職業道德的培養、從學校各項改革舉措的出臺到希望具體的推進方案要細化、從辦公室的環境變化到教室借用便捷化服務、從關註青年教師的發展到中層幹部要及時把學校信息帶到部門，讓老師們能及時了解學校的動向和新政策等🧘🏻♂️，每條意見🐎、建議都充分體現了到會教工代表為學校謀發展的決心。尤其大家對教師的分類管理比較關註，職能部處也表示將在下個月舉行專場的解釋會🤽🏻♂️🔄。同時，教師對學生的培養🙏🏻，特別是高職學生學校如何搭建專升本的立交橋，提出了希望，黃校長也給予了積極回應🤵🏻。
黃鋼校長對教工茶座給予了充分的肯定，他強調教工茶座可以及時了解一線教師的想法和對學校的願景，是上情下達、下情上傳的一個很好的平臺🌡。
鄭沈芳書記首先肯定教工茶座的重要性🗜🗡，能以這種形式深入教職工當中，多聽教職工的心聲🧖🏻♀️。建校三年來，學校變化很大🧕，我們處在 “十三五”的關鍵時期，必一体育也將推出更多的改革措施，每一位教工要正面面對這些改革，在改革中發現問題、解決問題🧔♀️，積極的建言獻策🚶🏻♂️，為了學校的發展共同努力。同時，必一体育要把教工茶座做成常態，做出品牌工作，使教工茶座成為教職工踴躍參加，及時為學校發展發現問題😶、提供金點子的一個良好的平臺💆🏻♂️。
此次教工茶座🐧，參會老師一致認為教工茶座的形式很好，是校領導與教職工直接對話和交流的一條渠道🧑🏼🎄，也是職能部門把教工平日關心🚋、關註的熱點問題，借必一体育教工茶座平臺做針對性的解釋、說明和溝通的機會🥟，把服務工作進行了進一步的延伸和拓展。校必一体育一定會堅持定期的召開不同層面的教工茶座，拓寬民主管理形式，為促進健康醫學院的持續和穩定發展添磚加瓦！
